Α.Δ.Ε.Δ.Υ: Επαναφορά των δώρων στο Δημόσιο με πολιτική απόφαση. Πανελλαδική Στάση Εργασίας την Παρασκευή 6 Ιουνίου 2025 και συγκέντρωση διαμαρτυρίας έξω από το ΣτΕ

  

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., με αφορμή τη διεξαγωγή της πρότυπης δίκης για την επαναφορά του 13^ου και 14^ου μισθού στο Δημόσιο που διεξάγεται στο ΣτΕ στις 6 Ιουνίου 2025, κηρύσσει Πανελλαδική Στάση Εργασίας την ίδια μέρα από την έναρξη του ωραρίου έως τις 11:00 π.μ και καλεί στους εργαζόμενους του Λεκανοπεδίου στο Δημόσιο να δώσουν το «παρών» στη συγκέντρωση διαμαρτυρίας που θα γίνει έξω από το ΣτΕ, στις 9:30 π.μ (Αιόλου και Σοφοκλέους).

Από τη στάση εργασίας εξαιρούνται οι καθηγητές της Δευτεροβάθμιας Εκπαίδευσης και οι διοικητικοί υπάλληλοι του υπουργείου Παιδείας που εμπλέκονται στις Πανελλήνιες εξετάσεις, καθώς και όλοι οι  Δικαστικοί Υπάλληλοι.

 Επισημαίνουμε,  ότι στις 5 Ιουνίου θα πραγματοποιηθεί στην Αθήνα συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. το οποίο και θα αποφασίσει για την παραπέρα δράση και διεκδίκηση του 13^ου και 14^ου μισθού.

 

 Η Εκτελεστική Γραμματεία της  ΑΔΕΔΥ με αφορμή την πρότυπη δίκη  για τον 13^ο  και 14^ο μισθό που εκδικάζεται στο ΣτΕ την Παρασκευή 6 Ιουνίου προχώρησε σήμερα Τετάρτη σε συνέντευξη τύπου στα γραφεία της ΕΣΗΕΑ.

Οι συνδικαλιστές τόνισαν ότι πρόκειται για ζήτημα ηθικής και συνταγματικής τάξης, καθώς αφορά την αποκατάσταση μισθολογικών απωλειών χιλιάδων δημοσίων υπαλλήλων. Παράλληλα, κάλεσαν την κυβέρνηση να σεβαστεί τις αποφάσεις της Δικαιοσύνης και να επαναφέρει τους μισθούς στα προ κρίσης επίπεδα.

Ζήτησαν την  επαναφορά των δώρων στο Δημόσιο με πολιτική απόφαση, έτσι δηλαδή, όπως περικόπηκαν.

 Έχασαν 50 δισ. δημόσιοι υπάλληλοι και συνταξιούχοι

 Σύμφωνα με τους συνδικαλιστές το κόστος της περικοπής των δώρων για δημοσιών υπαλλήλων ξεπερνούν τα 50 δισ. το κόστος περικοπής  για δημοσίους υπαλλήλους και  συνταξιούχους, με τους εν ενεργεία υπαλλήλους να χάνουν το 35 με 40% του εισοδήματός τους.

 Επισήμαναν ότι είναι ώριμες οι συνθήκες να επανέρθουν τα δώρα, γιατί η οικονομική κατάσταση της χώρας δεν έχει καμία σχέση με αυτή της περιόδου των μνημονίων όταν κόπηκαν, ενώ ζήτησαν να δοθεί ένα συγκεκριμένο χρονοδιάγραμμα.

Το θέμα άνοιξε και δεν θα κλείσει παρά μόνο με την επαναφορά τους με πολιτική απόφαση όπως κόπηκαν, τονίστηκε χαρακτηριστικά.

 Τα αιτήματά μας είναι ρεαλιστικά και υλοποιήσιμα, τόνισαν τα μέλη της εκτελεστικής επιτροπής.

 Έχουμε ένα συνολικό πλέγμα προτάσεων. Είναι αδικία κάποιοι εργαζόμενοι να έχουν 12 μισθούς και άλλοι 14, χωρίς αυτό να αποτελεί αιχμή προς τον ιδιωτικό τομέα. Πλέον οι δείκτες της οικονομίας μας επιτρέπουν να διεκδικούμε. Είναι μια δίκη σταθμός για το Δημόσιο. Οι μεμωνομένες αυξήσεις και τα μπόνους που δίνονται δεν έχουν καμία σχέση με την βασική μισθολογική μας κατάσταση και διεκδίκηση. Πρέπει να συμβαδίσουμε με το πώς λειτουργεί το Δημόσιο και σε άλλα ευρωπαϊκά κράτη.

 Σύμφωνα με τη νομική σύμβουλο της ΑΔΕΔΥ κα Μ. Παναγοπούλου, έχει πολύ μεγάλη σημασία η δίκη της Παρασκευής στο ΣτΕ. Είναι μια δίκη που επισπεύσαμε, πιέσαμε για να γίνει και θα μας δώσει ένα πιο ξεκάθαρο αποτέλεσμα, οδηγό για τις εξελίξεις καθώς θα πρόκειται για αμετάκλητη  απόφαση.

Η νομική σύμβουλος εξήγησε ότι η ΑΔΕΔΥ ζητά επαναφορά 13ου και 14ο0υ μισθού στηριζόμενη σε τρεις άξονες:

 -Έκλειψη οξείας δημοσιονομικής συγκυρίας με την έξοδο από τα μνημόνια και τη δημιουργία πλεονασμάτων

 -Οι σημερινοί μισθοί στο Δημόσιο δεν διασφαλίζουν αξιοπρεπές επίπεδο διαβίσωης για τους δημοσίους υπαλλήλους, γεγονός που επιβεβαιώνει και πρόσφατη μελέτη της ΕΕ, σύμφωνα με την οποία η χώρα μας βρίσκεται στην τελευταία θέση σε σχέση με τη μέση αμοιβή των εργαζομένων στην κεντρική διοίκηση

 -Διάκριση μεταξύ εργαζόμενων τους δημοσίου και του ιδιωτικού τομέα.

 Τα αιτήματά μας είναι ρεαλιστικά και υλοποιήσιμα”, τόνισαν από την πλευρά τους οι συνδικαλιστές.

 "Οι διεκδικήσεις μας ανάγονται στην τελευταία 15ετία.

 Έχουμε ένα συνολικό πλέγμα προτάσεων. Είναι αδικία κάποιοι εργαζόμενοι να έχουν 12 μισθούς και άλλοι 14, χωρίς αυτό να αποτελεί αιχμή προς τον ιδιωτικό τομέα. Πλέον οι δείκτες της οικονομίας μας επιτρέπουν να διεκδικούμε. Είναι μια δίκη σταθμός για το Δημόσιο. Οι μεμωνομένες αυξήσεις και τα μπόνους που δίνονται δεν έχουν καμία σχέση με την βασική μισθολογική μας κατάσταση και διεκδίκηση. Πρέπει να συμβαδίσουμε με το πώς λειτουργεί το Δημόσιο και σε άλλα ευρωπαϊκά κράτη".

                                                            Ρωγμή στην ενημέρωση